区块链网约车游戏掘金行业人才缺口依然巨大

Ethercat、Dongle、Lucky Cat、Letts Dog等区块链游戏相继上线，但火爆的区块链游戏始终承受着运维压力。 行业人才匮乏成为区块链游戏吸金的制约因素。 障碍。

2018年多款区块链游戏悄然上线，除了代玩和直播，区块链会不会成为接下来游戏赚钱的好渠道？

已知最早的区块链小游戏是2017年11月上线的CryptoKitties（以下简称“以太猫”），这款数字“抚猫”游戏是为了让人们收集并饲养一群名为CryptoKitty的虚拟猫。 借助区块链技术的数字加密收藏功能，每只猫都拥有独一无二的特性。 玩家可以像传统收藏品一样购买、出售或交易它们。

这种以新兴技术打造的虚拟宠物，具有开创性的数字稀缺概念和基因概念，两者的融合激发了数字货币爱好者的娱乐创造力和普通玩家的猎奇心理。

就在2018年春节前后，百度和网易也纷纷推出区块链游戏新业务。

区块链游戏越来越受欢迎

“我不玩比特币，但区块链宠物还是可以养的，就像旅行的青蛙偶尔带回来几张有趣的明信片，万一哪天区块链上的猫猫狗也能变现，说不定有点惊喜呢！” “ 小杨最近领养了百度新推出的区块链宠物莱兹犬。

随机分配的那张虽然不好看，但她还是乐呵呵地收藏在了自己的百度钱包里。 莱特犬有8个外观特征，每个特征有两种不同的属性：稀有属性和普通属性。 结合起来，这些属性将决定最终的稀有等级（普通、稀有、优秀、史诗、神话、传奇）。 区块链技术的应用可以保证狗的唯一性，确权数据，让每一只数字狗都无法被复制。

即便能在狗展上被交易，肖央还是打算“算了算了”。 原来，交易除了明码标价外，还需要扣除5个微积分左右的手续费，用于支付写入区块链所需的算力资源消耗。 实际收取的手续费将由具体消耗的算力决定，交易成功后才能查看。 “现在市场上稀有犬的价格很高，远远超过领养的1000点，不高的都是普通属性，还是等着哪天换钱吧。” 小杨说道。

与区块链宠物、数字货币交易相关的想象空间，恰恰是这类游戏发展的“死穴”。 说起来，网络虚拟宠物再诱人，看得见的也不过是一段代码，看不到的是热衷于数字货币的投机者和防控金融风险的监管者。

百度方面表示，数字狗不具备现金交易功能，领取时可同时获得微积分。 微积分作为百度内部产品积分比特币实价，只能在内部场景使用，不能兑换现金。 未来用户可以通过百度产品获取微积分，用于认领对应的数字狗。

“百度金融区块链实验室推出的数字狗目前还处于内测阶段，是区块链技术在应用领域的一次尝试，也是春节期间用户运营活动的一部分，送给用户作为一只永远陪伴在他们身边的区块链数字狗。” 百度金融官方回复称。

Letzdog的开发团队为百度金融区块链实验室，提供企业级区块链解决方案和面向用户的应用级区块链解决方案。 同时，实验室还是Hyperledger的核心董事会成员，致力于提升区块链行业的技术发展，推动全球区块链技术规范和标准的建立。

坚决划清区块链游戏与现金交易的界限。 或许正是这种态度，让徕兹狗项目得以持续发展。 第一财经记者注意到，该网站已发布公告更新：“养殖功能即将上线，敬请期待。”

较早尝试的网易，经历了一些坎坷。 网易游戏旗下的网易招财猫网站此前曾传出在内测阶段暂停服务。 网站虽然可以正常浏览，但是没有购买和领养入口。

而另一款区块链产品“星球”已开放APP下载，其邀请码一度刷爆朋友圈。 该区块链产品由网易旗下网易金融运营。 通过区块链加密存储技术帮助用户管理数字资产，在星球基地进行黑钻交易和结算。 据官方介绍，Planet Base定位为“基于区块链的生态价值共享平台”，将通过区块链加密存储技术帮助用户管理数字资产，所有在星球上的浏览、交易、社交等活动都可以进行。增加原力值。

凭借两家公司的示范效应，区块链游戏是否会在2018年迎来爆发？

实际情况可能并不乐观。 德勤的《区块链技术变革：来自 GitHub 平台的洞察》基于全球软件协作平台 GitHub 上提供的元数据，对区块链技术和项目演变进行了深入的实证分析。 分析发现，目前Github上有86034个区块链项目，其中只有8%的项目得到维护，5%的项目存活下来，项目的平均寿命只有1.22年。

未来区块链游戏能否普及，关键在于谁有能力进行持续的运维和开发。

发展人才成瓶颈

从春节前后发布的区块链游戏来看，这些产品属于科技巨头，或低调上线，或通过邀请码等方式进行小范围内测，开发和产品维护委托财务和云计算相关部门负责。

科技巨头们纷纷抢占区块链的先机，纷纷布阵。 腾讯内部人士告诉第一财经记者，腾讯在区块链上的布局，一个是FIT团队单独旗下的TrustSQL，一个是腾讯云旗下的区块链解决方案TBaaS。 而腾讯云TBaaS整合了TrustSQL的产品能力，实现了两者的打通。 TBaaS作为区块链的开放平台，可以为用户提供多种区块链接入解决方案。

“腾讯云将自己定位为区块链领域的区块链技术开放平台，为包括金融在内的各行各业提供区块链支持技术，”该人士透露。

腾讯云TBaaS已经与爱铭人寿合作落地，将医疗机构、保险公司、健康信息平台等组织成区块链联盟，以“去中心化”的方式解决数字信息安全、关联等问题。 实现数据的安全共享和互联互通。

阿里在区块链方面的尝试也在有序推进。 根据知识产权行业媒体IPRdaily和incoPat创新指数研究中心发布的《2017全球区块链企业专利排行榜（Top 100）》比特币实价，中国区块链专利增速远超美国，领跑全球。 在百强企业中，中国企业占比49%，其次是美国企业，占比33%； 阿里巴巴以49家企业位居第一。

LinkedIn 2018年数据显示，全球对区块链人才的需求从2015年开始增长，2016-2017年经历了爆发式的显着增长，但目前占全球人才市场需求总量。 比例还是很低的。

近年来，对区块链人才需求增长最快的行业是计算机软件行业，其次是金融服务和保险行业。 与人工智能、云计算等通用性很强的技术概念一样，区块链也不是单一的信息技术，而是依托现有的一些技术实现一些新的功能。 P2P网络、哈希函数、智能合约等东西在区块链中仍然可以发挥作用，但需要应用到新的思维逻辑框架中。 这让区块链人才大战看起来更像是一场“标签”之争。

LinkedIn的一组数据显示，中国38%的AI相关技术人才拥有10年以上工作经验，28%的区块链相关人才拥有10年以上工作经验。 在科技行业拥有10年以上工作经验的人约占15%。 但是，这并不意味着区块链领域已经有很多经验丰富的人才。 经验和资历可能只代表具备区块链开发涉及的一些基础技术，并不一定代表具备区块链开发的思维和实际应用经验。

如何找到合适的人，成为了各家企业的制约因素。

从人才供给来看，2015年至2017年，LinkedIn档案中标注区块链相关技能的人才数量增长了近19倍。 但人才总量仍然偏少，仅相当于LinkedIn平台全球AI人才的2%左右。

从目前这类人才的全球分布来看，美国占25%，其次是印度7%，英国6%。 美国24%的相关人才集中在大纽约地区，21%在旧金山湾区，10%在大洛杉矶地区。 但是，中国的相关人才基础还比较小。 从目前的分布来看，主要集中在北京和上海。

正如AI热潮方兴未艾，2018年的区块链虽然表面喧嚣，但仍处于探索阶段。 LinkedIn中国区技术副总裁王迪表示：“区块链是一种由技术社区驱动的新兴技术模式，目前还处于快速发展的早期阶段，尚未完备。因此，区块链对技术有不同的要求。区块链开发需要更多的去中心化思维、实际应用开发经验和快速学习能力；而人工智能是基于重大学术突破和技术积累，需要高技术门槛和深厚的知识技术积累。通俗点说，区块链发展需要更多‘软技能’，人工智能需要更多‘硬实力’。”

网约车游戏行业是区块链面向消费类应用的一次新尝试，但能否解决并发处理速度等技术瓶颈，规避监管红线，将继续考验区块链游戏的发展。